Seminar: Burnout – Prävention
Fortbildungsseminar für Führungskräfte, Mitarbeitern im Personalwesen und Mitarbeitern mit Sonderfunktionen (Sucht- und Gesundheitsberater, Personalrat, Qualitätsmanagement…)
Vorrangiges Ziel ist heute in vielen Unternehmen, das Vermeiden von hohen Krankenständen, langen Ausfallzeiten, oder das Ausscheiden wertvollen Fachpersonals, denn…
Gesunde Mitarbeiter sind das wichtigste Kapital eines erfolgreichen Unternehmens.
Ziel des Seminars ist es, Führungskräfte und/oder verantwortliche Mitarbeiter in Unternehmen in ihrer Aufgabe zu stärken und Ansprechpartner und Berater zu dem Thema „psychische Erkrankungen am Arbeitsplatz“, im speziellen dem „Burnout-Syndrom“, zu werden. Ihnen Werkzeuge an die Hand zu geben, frühzeitig Maßnahmen zu treffen und Veränderungen herbei führen zu können, um Krisensituationen erst gar nicht entstehen zu lassen...
... in individuellen Krisen von Mitarbeitern frühzeitig reagieren und Richtung weisend helfen zu können.
In diesem Fortbildungsseminar "Burnout-Prävention" erarbeiten und zeigen wir Maßnahmen auf, die in einem Unternehmen getroffen werden können, um dieses Ziel zu erreichen.
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Block I: 12./ 13. und 14. Oktober 2012 (SemBOPräv I)
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Block II: 16./17. und 18. November 2012 (SemBOPräv I)
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Block I und II bilden zusammen eine Fortbildungseinheit/Seminar und können nicht einzeln gebucht werden
Beginn: 12.10.2012; 9.00 Uhr
Veranstaltungsort: Kurs Raum, Westergellerserstraße 2, 21394 Kirchgellersen
Veranstalter: Hartwig Wenzel
Kosten: pro Block 450,00 € zzgl. der gestz. MwSt,
Gesamtkosten des Seminars: 900,00 € zzgl. der gestz. MwSt, zahlbar 14 Tage vor Beginn des 1 Blocks oder in 2 gleichen Teilen jeweils 14 Tage vor Beginn des Blockes I und II.
Weitere Termine für 2013:
Block I 15./16. und 17.02.2013
Block II 01./02. und 03.03.2013
Wochenseminar: 22. bis 26.04.2013 (Block I und II)
Es besteht die Möglichkeit einer Förderung des Kurses über das IWIN Programm des Landes Niedersachsen. Fragen Sie bitte bei Ihrer zuständigen Industrie- und Handelskammer oder Handwerkskammer nach, dort müssen auch die Anträge für eine Förderung gestellt werden.
Sie können alle Seminare und Vorträge auch als betriebsinterne Weiterbildung buchen.
Anmeldung und Teilnahmebedingungen